Отделка. Фурнитура. Ремонт. Монтаж. Выбор. Проем
Широко или простенько, в кабинете или кафе, усилиями топ-менеджеров или рядовых коллег, но это случится — в каждом офисе отпразднуют Новый год. Мы знаем, как весело провести этот вечер. С нас — топ-лист игр для корпоратива. С тебя — инициатива и хорошая компания …
Еще новогодний корпоратив — это возможность выгулять новогоднее платье , пообщаться с коллегами в неформальной обстановке, но рождественская вечеринка на работе — это праздник в кругу своих коллег и руководства. И это торжество имеет свои правила !
Игра для новогоднего корпоратива: «НЕ СНИМАТЬ!»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Большую коробку или непрозрачный мешок, куда собрать разные комичные вещи: детские колготки, трусы-боксеры, бюстгальтер большого размера, чепчики, клоунские носы и т. п.
СУТЬ: По сигналу ведущего участники под музыку передают коробку друг другу. Как только музыка остановится, тот, в чьих руках коробка, вытаскивает из нее одну вещь и надевает на себя. Условие — не снимать ее ближайшие полчаса!
ПОДСКАЗКА: Не забудь зарядить фотоаппарат. Когда еще увидишь охранника Василия в бюстгальтере 100 °F !
Игра для новогоднего корпоратива: «ЛЮБИТ-НЕ ЛЮБИТ»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Свое тело?
СУТЬ: Ведущий(самый активный из коллег, можешь взять эту роль на себя) просит всех сидящих за столом сказать, какая часть тела им нравится, а какая — нет у соседа справа. Например: «Я люблю его левую коленку и не люблю нос». По окончании откровений ведущий просит всех погладить(поцеловать) «удачные» места и ущипнуть(укусить) страдальца за «неудачные».
ПОДСКАЗКА: Желательно, чтобы рядом сидели коллеги разного пола.
ПОДСКАЗКА 2: Укусив сисадмина за попу, вернись к рабочему компьютеру и сделай резервные копии всех важных документов. Может ведь и отомстить…
Игра для новогоднего корпоратива: «ЛЕТЯЩЕЙ ПОХОДКОЙ»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Бутылки(пластиковые или стеклянные).
СУТЬ: Перед добровольцем в ряд, на одинаковом расстоянии ставят бутылки. Ему завязывают глаза и просят пройти через препятствие, не задев ни одной емкости. Пока жертва возмущается сложности задания, бутылки убирают. В итоге вы получаете гордую птичку фламинго, старательно вышагивающую по кабинету.
ПОДСКАЗКА: посуду убирайте очень тихо. Она еще понадобится.
Игра для новогоднего корпоратива: «РЫБА- КИТ»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Помещение(см. Подсказка).
СУТЬ: Все встают в круг и берутся за руки. Ведущий на ухо говорит каждому названия двух животных. Потом громко перечисляет животных, человек, услышав« свое», должен присесть. Задача его соседей — не дать этого сделать. Игра идет в довольно быстром темпе. Когда все войдут во вкус, ведущий скажет« Кит» — именно это животное загадано каждому участнику вторым пунктом. Результат всех повеселит!
ПОДСКАЗКА: Предусмотрительно очисти пространство в радиусе падения коллег от острых и бьющихся предметов. Не всякий рад приземлиться на дырокол.
Игра для новогоднего корпоратива: «КОМЕДИЯ ПОЛОЖЕНИЙ»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое, но только мужского пола.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Надутые воздушные шарики, скотч, спички.
СУТЬ: В коллективе есть мужчины, которые все еще не прочь получить миллион долларов и которым все еще интересно, каково это — быть беременным? Отлично, эта игра как раз для них! К животам участников скотчем приматываются воздушные шары. Перед каждым« беременным» рассыпается коробок спичек. Задача — собрать спички как можно быстрее и не дать« животу» лопнуть.
ПОДСКАЗКА: А стоит ли ограничиваться одним воздушным шариком? Дайте главному экономисту Сергею Ивановичу еще одну попытку!
Игра для новогоднего корпоратива: «КАК МЕНЯ ЗОВУТ?»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Таблички из бумаги с забавными, не самыми простыми словами на них(лемур, хлеборезка, бульдозер, милашка и т. д.).
СУТЬ: Каждый получает на вечер новое имя — на спину крепится соответствующая табличка. Задача игроков — выяснить свое прозвище у других. На вопросы можно отвечать только« да» и «нет». Побеждает тот, кто первым угадает надпись на своей табличке.
ПОДСКАЗКА: Хлеборезка обидится, если вы будете кликать ее так весь следующий год.
Игра для корпоратива прикольная: «БУДЕТ ИСПОЛНЕНО»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Разве что желание петь(с умением сложнее).
СУТЬ: В зависимости от числа игроков разделитесь на команды. Сообща выберите тему конкурса, например любовь, снег, животные… Каждая команда должна вспомнить песню« по теме» и исполнить из нее несколько строк. Побеждают те, кто продержится дольше всех.
ПОДСКАЗКА: Будьте изобретательны и не бойтесь спорить. При желании можно доказать любому, что песня« Ты бросил меня!» посвящена настоящему животному!
Игра для новогоднего корпоратива: «БОЛЬШИЕ ГОНКИ»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Коктейльные трубочки и шарики для пинг-понга(по числу участников).
СУТЬ: Подготовьте трассу: расставьте на столе бутылки, стаканы, рюмки(в общем, все, что попадется под руку) так, чтобы образовались дорожки. По ним игроки и будут гонять свои шарики, дуя на них через соломинки. Побеждает тот, кто прибудет на финиш первым.
ПОДСКАЗКА: Хорошо играть попарно на выбывание: место проигравшего занимает новый участник. Остальные в это время могут хором исполнять песню« …погоня в горячей крови».
Конкурсы на корпоратив с коллегами: «ПРОБНЫЙ ШАРЖ»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: От 5 до 20.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Карандаши, бумагу и ластики.
СУТЬ: Каждый игрок рисует дружеский шарж на кого-то из присутствующих. Портреты передаются по кругу, и каждый на обратной стороне пишет, кто изображен на рисунке. Когда художество пройдет круг и вернется к автору, подсчитайте число очков(т.е. верных ответов). Побеждает автор самого узнаваемого портрета.
ПОДСКАЗКА: Чтобы никто не оказался неохваченным, заранее проведите жеребьевку — кто кого изображает. И не надо рисовать кадровичке Глафире Пафнутьевне усы, как у Буденного, — на самом деле щетинка над губой у нее только намечается…
Игра для новогоднего корпоратива: «ЧТО, ГДЕ, КОГДА»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Бумагу, ручки по числу участников.
СУТЬ: Все сидят за столом. Ведущий задает общий вопрос, например, «кто?», игроки пишут ответ, складывают лист, чтобы не было видно написанное, и передают его соседу справа. Дальше задается следующий вопрос, например« когда?», процедура повторяется. Игра длится, пока все не испишут свои листы. Затем под дружный хохот ведущий зачитывает получившиеся рассказы. Похожую забаву ты наверняка освоила еще в школе.
ПОДСКАЗКА: Наличие ведущего не принципиально. Вопросы могут задавать все по очереди. Заодно узнаете, кто, когда и чем на самом деле занимается поздней ночью на офисном диване…
Конкурс на корпоратив: «ПОЛНОСТЬЮ СОГЛАСНЫ»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Бумагу, ручки или карандаши.
СУТЬ: Разбейтесь на две команды. Каждая получает лист с обозначенными на нем категориями, например город, река, страна, техника, растение и т. д. Выберите букву алфавита и начинайте игру. За определенное время(минуту или две) команде нужно вспомнить как можно больше подходящих слов.
ПОДСКАЗКА: Категории могут быть профессионально ориентированы, это сплотит коллектив. Как приятно дружным работникам(и работницам) автосервиса сообща придумывать пятнадцатое наименование детали двигателя на букву Щ!
Игра для корпоратива за столом: «ОТ, А ДО Я»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Знание алфавита.
СУТЬ: Игра проста: Начиная с «А» и далее по алфавиту, каждый придумывает по поздравлению на «свою» букву. Побеждает автор самой смешной фразы.
ПОДСКАЗКА: Не пропускайте буквы Г, Ж, Й, Ъ, Ы. Будет весело. Ыще как!
Игра для новогоднего корпоратива: «ДА НИКОГДА!»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: От 7 до 15.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Фишки каждому участнику, хотя бы по три штуки.
СУТЬ: Игра на честность. Первый игрок говорит: «Я никогда не…» и называет то, чего не делал никогда в жизни. Все, кто, наоборот, имел указанный опыт, отдают герою по одной фишке. Задача каждого — придумать что-то такое, что он не делал в отличие от большинства присутствующих. Побеждает тот, кто после определенного числа кругов набирает больше всех фишек.
ПОДСКАЗКА: В качестве фишек можно использовать спички, заранее нарезанные листочки бумаги, крупные фасолины. А вот использовать полученные знания о коллегах в своих корыстных целях не стоит. Подумаешь, секретарша Ирочка никогда не приходила на работу вовремя, зато победила!
Игра для новогоднего корпоратива: «С НОВОЙ СТРОКИ»
КОЛИЧЕСТВО ИГРОКОВ: Любое.
ЗАРАНЕЕ ПРИГОТОВИТЬ: Ручки или карандаши, распечатать на листах бумаги начало какого-нибудь известного стихотворения.
СУТЬ: Пусть каждый допишет свой рифмованный финал к заданному стихотворению. Поверь, даже популярное« Идет бычок качается…» с легкой руки твоих коллег обретет непредсказуемый хеппи-энд(а может, и не хеппи!).
ПОДСКАЗКА: Заготовь несколько распечаток, игра затягивает. И слушай, до чего в итоге дойдет этот бычок…
Какие веселые конкурсы на корпоратив ты знаешь?
Заигралась Ирина Побокина
ФОТО: CAMERA PRESS/FOTOBANK.RU
Кто сказал, что игры для детей и только для развлечения?
Все большей популярности набирают офисные игры. Ведь это не только весело, но и с пользой. Игры , усиливают командный дух, улучшают коммуникативные навыки и повышают творческий потенциал сотрудников.
Готовы немного развлечься с пользой?
10 офисных игр для повышения продуктивности
1. Попробуйте и постройте
Это игра, которая развивает творческое мышление, общение и навыки решения проблем. Разделите сотрудников на команды и дайте им равное количество предметов: ручки, карандаши, зефир и т.д. Теперь придумайте, что они должны построить. Скажем: какая команда может строить самые высокие башни или кто сделает это быстрее других.
Еще одна классическая тимбилдинговая игра, которая развивает связи и доверие. Она идеально подходит для офиса, потому что вы можете использовать все попавшееся под руку в качестве препятствия.
Нужно организовать препятствия и разделить сотрудников на группы. Они по очереди ходят по “минному полю” с завязанными глазами, а их товарищи по команде должны направлять их. Для того чтобы сделать игру более интересной и сложной, сотрудникам следует использовать только определенные слова или подсказки.
3. Это тайна
Многие люди наслаждаются тайной, правда? Так, почему бы не создать одну, которая должна быть решена совместно?
Дайте каждому сотруднику ключ с номером. Для раскрытия тайны, например, случай пропавшего шоколада, сотрудники должны работать вместе, чтобы решить подсказки в определенном порядке. “Дело” может потребовать их перемещения из одного кабинета в другой для раскрытия большего количества улик.
Эта игра отлично развивает навыки решения проблем и улучшения коммуникации.
4. Десять способов убить идею
Никогда не убивайте идею! Все что вам нужно, чтобы сохранить и приумножить её – плакат и маркер. Составьте список негативных слов и фраз, которые убивают идеи, поместите их в конференц-зале. Любой, кто использует идее-убийцу: слово или фразу в ходе встречи, должен оставить “штраф в казне”.
Во-первых, когда будет достаточно денег в “казне”, вы можете организовать обед для команды или что-нибудь еще. Во-вторых, сотрудники научатся предлагать идеи в позитивном ключе.
5. Миссия
Цель игры в том, что каждый сотрудник должен объяснить, как видит командную работу.
Необходимые материалы: ручки, бумага и любые запросы. Каждый человек заканчивает предложение: “Мое видение команды заключается в…”. Команда должна создать одно представление, которое покажет все эти точки зрения в целом.
6. Бросьте мяч
Вам понадобится два мяча (например, теннисные мячи), соломка и ленты.
Разделите сотрудников на две группы. Каждая группа получает 12 соломинок и 18 см клейкой ленты. У них 10 минут, чтобы придумать “ловец” для мячей.
Каждая группа выбирает “подающего” – человек стоит на стуле и держит мяч на уровне глаз. Группа ставит свой контейнер на полу, там, где попадет мячик. Есть три попытки. Группа, которая больше всего поймает, мяч победит.
Это не только развлекательная игра, она подразумевает немного физических упражнений.
7. Скачек за самолетом
Украсьте тяжелый день! Сделайте много бумажных самолетиков и соберитесь в две команды на противоположных сторонах кабинета. Начните бросать самолеты на другую сторону. Цель — не допустить, чтобы какой-либо самолетик коснулся земли.
Это и физическая активность и смех в то же время!
8. Достигни отметки
Устали сидеть в кресле? Вставайте и встряхнитесь. Вот игра для снятия стресса и демонстрации силы поддержки команды. Все что вам нужно, это лист бумаги, маркер и ленты.
Приклейте бумагу высоко на стене. Разделитесь на две команды. Игрок должен нестись через офис и прыгать как можно выше, размещая отпечаток на бумаге. Следующий игрок соперника должен поставить отметку ещё выше. Сотрудникам запрещается использовать стулья или помощь от команды, только поддержка. Игра заканчивается, когда команда убеждена, что они не могут разместить знак ещё выше.
9. Обруч и фортуна (обруч не нужен)
Это удивительный способ стимулировать творческий потенциал. Каждый должен взять лист бумаги и ручку. Теперь представьте, что вы унаследовали склад полный обручей. Вы получили 30 секунд, чтобы записать то, что вы можете сделать с ними.
Теперь вернитесь к реальной проблеме, которую пытаетесь решить. Эта игра разбивает напряжение и заблокированное мышление, так что это поможет вам решить проблему, если вы застряли.
10. Пять истин и обманов
Поделитесь на команды. Спикер должен подготовить определенное количество заявлений (в зависимости от того, сколько сотрудников хотят играть) и читать вслух пять одновременно. Четыре из этих утверждений верны, а одно – ложно. Цель игры состоит в том, чтобы найти ложное заявление. Команда, которая находит его быстрее выигрывает.
Игры снимают стресс и развивают скорость мышления. Не стесняйтесь настроить их под ваши потребности и возможности. Установите награды или призы в качестве стимула.
Проводить игры можно во время перерыва, после работы, на корпоративном мероприятии, в любое удобное время. Главное — позитивный настрой и командный дух.
Повышайте продуктивность работы персонала играючи!
Интересно как другие руководители решают проблему эффективности труда? Читайте как удалось повысить продуктивность работы сотрудников в компании «Синий слон» .
В офисе или при любой другой работе, когда вы вынуждены проводить время перед экраном компьютера, нередко бывает скучно - ведь вся деятельность монотонна и не вызывает интереса. Поэтому, чтобы время пролетело незаметно, вашему вниманию предлагаются браузерные игры, которые не нужно скачивать. Онлайн игры без скачивания можно посмотреть и выбрать наиболее понравившиеся. Сегодня практически каждый день выходят новые творения игровой индустрии, поэтому легче рассмотреть жанры.
Браузерные стратегии
Вы мечтали строить большие города, управлять большой армией и вести политические войны? В браузерных стратегиях вы принимаете роль капитана, короля или даже божества. Основная задача в таких играх - развивать владения, нанимать юнитов в армию и сражаться с другими игроками или заключать союзы. Необходимы тактическое мышление, грамотное планирование действий и многие другие навыки, которые приведут вашу фракцию к мировому господству.
Главное в браузерных стратегиях - коммуникабельность с другими пользователями. Зачастую на высоких уровнях в одиночку не получается развиваться - группы игроков постоянно нападают на ваши строения, и нет возможности дать отпор. Поэтому легче найти союзников и вместе развиваться, чтобы достичь мирового господства.
Браузерные шутеры
Шутеры - довольно популярный жанр. Пользователь принимает участие в жарких военных действиях (реальных или вымышленных). Вы должны иметь скорость реакции, точность и маневренность, чтобы одолеть очередного противника.
В браузерных шутерах обычно предлагается выбрать одну из нескольких сторон и одолеть соперника в нескольких раундах. Доступно множество видов оружия и локаций. Командная работа - залог успеха, ведь взаимодействуя с союзниками вы не только быстро ликвидируете врага, но и сможете подстраховать себя.
Браузерные ММОРПГ
ММОРПГ - ролевая игра, действие которой разворачивается в онлайн-мире. Обычно игры разработаны в направлении «фэнтези», но есть и менее популярные (к примеру, фантастика). Вы сможете создать неповторимого героя и отправиться в незабываемое приключение, ведь мир игры богат и разнообразен. Разработчики при этом не ограничивают игроков - представлена полная свобода действий. Впечатляют разнообразие игрового процесса, графика и детализация.
Конечно, существуют и другие игры без скачивания, но в которых не нужно регистрироваться. В качестве примера можно выделить названия с доменом «io» (Agar.io, Wormax.io и другие). Если вы не знаете, чем можно занять себя на работе в свободное время, опробуйте браузерные игры и получите массу положительных впечатлений.
Геймеры со стажем, начавшие свою карьеру ещё в 90-х, частенько утверждают, что никакой современный блокбастер не сравнится по увлекательности с первыми компьютерными играми. Их создатели из-за ограниченности технических средств делали основную ставку не на красивые спецэффекты и реалистичные текстуры, а на интересную историю и проработанных героев. Теперь у вас появилась возможность проверить это лично. Некоммерческая организация Internet Archive сделала доступными для всех желающих множество игровых хитов прошлых лет, причём играть в них можно прямо в браузере.
Lemmings 2: The Tribes
Даже весьма далёкие от компьютерных развлечений люди слышали про эту легендарную игру, в которой лемминги дружно шагают навстречу опасностям. Вам необходимо управлять этим многочисленным семейством и провести зверьков через все препятствия к финишу. Во второй части игры общая концепция игрового процесса не изменилась, зато добавилось множество новых уровней, а лемминги стали обладать значительно большим количеством умений.
Maniac Mansion
Игра Maniac Mansion является одним из первых классических квестов. Игровой процесс был на то время действительно революционным, так как позволял выбирать для прохождения различных персонажей и даже допускал несколько вариантов окончания игры. Сюжет игры больше напоминает сюжет дешёвого фильма ужасов (мертвецы с бензопилами, секретная лаборатория безумного учёного, нашествие инопланетян, таинственный особняк), но изрядная доля чёрного юмора и крутые персонажи не позволят вам заскучать.
Where in the World is Carmen Sandiego: Enhanced
Вообще-то, под этим длинным названием скрывается обучающий курс, в котором в игровой форме дети изучают географию и историю. Но создатели настолько увлеклись игровой составляющей, что получившийся продукт по праву занял место среди лучших компьютерных игр всех времён и народов. Сюжет строится на основе погони за знаменитым секретным агентом, который пытается скрыться от вас в самых экзотических уголках планеты. Для победы над ним придётся разгадывать хитроумные загадки, складывать пазлы, решать задачи и обновить свои познания о разных странах.
SimCity
SimCity - это… Да что там говорить, это - легенда! Именно эта компьютерная игра, первая версия которой вышла в 1989 году, стала прародительницей всех современных градостроительных симуляторов. В игре нам предстоит планировать городскую застройку, создавать новые здания, собирать налоги и развивать свой город в качестве мэра. Разумеется, первая версия SimCity не может похвастаться современными визуальными эффектами, зато не тормозит и работает прямо в браузере.
Leisure Suit Larry in the Land of the Lounge Lizards
Действие этой игры происходит в вымышленном городе, напоминающем Лас-Вегас, где главный герой пытается найти «настоящую любовь». Сюжет имеет настолько пикантный характер, что даже в наше время воспринимается как минимум с интересом. А в 1987 году, когда вышла первая версия игры, Leisure Suite Larry произвела эффект разорвавшейся бомбы.
SimAnt: The Electronic Ant Colony
Эта игра создавалась в сотрудничестве с учёными-биологами, так что при всей внешней неказистости она является серьёзным и сложным симулятором муравьиной колонии. Игрок управляет жёлтым муравьём, которому предстоит стать родоначальником целой колонии. Она будет постепенно захватывать всё новые пространства и враждовать с колонией красных муравьёв, которая является главным соперником в игре.
Oregon Trail
Образовательная компьютерная игра о приключениях первых переселенцев на американском континенте, широко использующая реальные факты и исторические события. Игрок управляет группой переселенцев, каждый из которых обладает собственными умениями и ресурсами, что непосредственным образом влияет на процесс прохождения. Успех игры привёл к появлению нескольких сиквелов.
Midnight Rescue
Midnight Rescue представляет собой один из самых успешных проектов, объединяющих в себе образовательные и развлекательные цели. В ходе игры вам необходимо сохранить здание школы от разрушения, для чего потребуется найти множество тайных посланий, прочитать зашифрованные письма и решить логические головоломки. Популярность этой игры была настолько велика, что в некоторых городах её использовали даже в процессе школьного образования.
Pac-Man
Я уверен, что эта игра вам прекрасно знакома и совершенно не нуждается в представлении. Её главный персонаж уже давно стал культовым героем в видеоиндустрии и был увековечен в множестве фильмов, картин, книг. В последующем были выпущены многочисленные продолжения Pac-Man и клоны, но они не смогли превзойти оригинал.
Number Munchers
Number Munchers - это первая учебная игра в серии Munchers. Она была разработана для обучения детей основным математическим навыкам и стала очень популярна среди американских школьников в 1980–1990 годах. В процессе игры вашему герою предстоит «съедать» цифры, представляющие собой правильные ответы на примеры. Сложность задач и скорость игры повышается с каждым уровнем, так что через некоторое время игра сможет бросить вызов даже взрослым.
Dune II: The Building of a Dynasty
Кроме перечисленных в этой статье, вы сможете найти в библиотеке ресурса Internet Archive множество других игровых хитов прошлых лет. Напишите, в какие игры своего детства вы с удовольствием бы поиграли прямо сейчас?
21–28 февраля 2011 года служба исследований HeadHunter провела опрос, в ходе которого выяснилось, что компьютерные игры на работе - весьма распространенное явление. В опросе приняли участие 5600 респондентов.
Четверть опрошенных выделяют время на работе для компьютерных игр, в основном чтобы отвлечься, отдохнуть и расслабиться во время трудового дня. Излюбленными играми на работе стали казуальные игры, среди них можно назвать пасьянсы, карточные, логические игры и другие. Некоторые респонденты выбирают игры, требующие особого внимания и погружения, например, Counter-Strike.
Любители поиграть на работе, уверены, что игры положительно влияют на их работоспособность и продуктивность. А те, кто не играет, в отношении «играющих» коллег придерживаются противоположного мнения.
25% опрошенных позволяют себе компьютерные игры в рабочее время. Еще 36% опрошенных отметили, что сами не играют, но некоторые из их коллег не прочь запустить на рабочем компьютере какую-нибудь игрушку. Остальные 39% в компьютерные игры не играют, более того их коллеги по работе тоже подобного не допускают.
Среди мужчин любителей поиграться в рабочее время больше, чем среди женщин на 9%. 29% всех мужчин и 20% женщин любят поиграть на компьютере в рабочее время.
Респонденты более старшего возраста (более 45 лет) играют реже, чем молодые.
Если сравнивать по уровню позиции, то чаще всего любят поиграть на работе топы и специалисты. Интересно, что среди линейных менеджеров любителей «порубиться» меньше всего.
Большинство респондентов чаще всего запускают простые, не требующие серьезного погружения игры. 29% опрошенных играют в более сложные игры, которым необходимо уделять время и внимание. Остальные 9% респондентов выбирают разные по типу игры.
Топ-20 излюбленных офисных игр
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Излюбленные жанры компьютерных игр на работе - стратегия, экшн и квест. Не пренебрегают работники компаний логическими, карточными, ролевыми играми и даже симуляторами. Самыми популярными играми стали несложные - пасьянсы, карточные игры, и, как ни странно, Counter-Strike.
Чаще всего работники играют на работе, чтобы отвлечься, отдохнуть и расслабиться во время трудового дня. Четверть опрошенных запускают игры на рабочем компьютере, просто потому что у них много свободного времени. Одни респонденты с помощью игр сбрасывают стресс, а другие таким образом мстят компании и руководству - все дело в том, что получают они, по их словам, слишком мало. В некоторых случаях сотрудники компаний собираются с коллегами после работы и устраивают «сетевые поединки».
Большинство тех, кто на работе не играет, считают, что в рабочее время нужно работать, а не отдыхать, предаваясь различного рода развлечениям. 27% просто не являются поклонниками компьютерных игр, а 23% отметили, что у них слишком много работы.
Большинство тех, кто играет на работе, отметили, что их начальство не знает об этом. По словам трети опрошенных, их руководству безразлично, что временами их сотрудники устраивают себе подобные перерывы. А 3% заядлых «игроков» регулярно наказывают, однако это их не останавливает.
Респонденты, у которых начальство не осведомлено об их играх, предполагают, что, скорее всего, основным наказанием им последует обычный выговор.
Если бы компьютерные игры разрешили во время обеда, то треть тех, кто сейчас играет, продолжили бы игры в обеденные часы. Интересно, что целых 11% респондентов, не допускающих игр на работе, согласились бы проводить обеденное время за компьютерными играми.
